Din Blog

Topul cartierelor cu cel mai avantajos cost al vieții

Cel de-al doilea val al studiului realizat site-ul de imobiliare Storia împreună cu D&D Research ne arată care sunt cartierele cu cea mai bună percepție asupra costului de viață. „Costul general al vietii reprezinta percepția pe care o au oamenii despre cât de scumpă este viața în orașul în care locuiesc. El înglobează de regulă [...]

mai mult 0 comentarii

Topul celor mai sigure orașe și cartiere din România

Care sunt cele mai sigure orașe din România, conform percepției propriilor locuitori? D&D Research știe răspunsul, în urma coordonării unui amplu studiu care analizează opiniile românilor despre cartierele, orașele și regiunile în care locuiesc. Demersul inițiat de site-ul de imobiliare Storia are la bază un eșantion de 93.532 de utilizatori ai platformei OLX. Primul val [...]

mai mult 0 comentarii

Studiul Organizational WellBeing Index se prelungește până în martie 2017

Prima ediție a demersului de cercetare privind gradul de well-being din cele mai importante companii active pe piața din România, inițiat de D&D Research împreună cu revista BusinessReview, se extinde până la finalul primului trimestru al anului 2017. Pentru că în orice proiect pilot este important să te adaptezi în funcție de feedback-ul celor implicați, [...]

mai mult 0 comentarii

Gala Brands for Kids 2016, by Forbes & D&D Research

Pentru al doilea an la rând, D&D Research a realizat un top al celor mai apreciate branduri pentru copii din perspectiva a trei criterii: încredere, siguranță și calitate. Studiul desfășurat în luna august 2016 a fost realizat prin metoda CATI pentru revista Forbes, pe un eșantion format din aproape 1,000 de mame care au copii [...]

mai mult 0 comentarii

Azi demarează studiul „Cât de «sănătoase» sunt companiile din România?”

Astăzi dăm start proiectului prin care D&D Research și revista Business Review, alături de specialiști din cadrul Universității București, invită companiile din țara noastră să măsoare gradul de well-being (starea de bine și confortul psihologic) al angajaților și al organizațiilor în care aceștia activează. Proiectul va avea două etape: ● Cercetare — în perioada Septembrie-Octombrie, [...]

mai mult 0 comentarii